Особистісна вимогливість професіонала: теорія, практика, методи вивчення

Abstract

У монографії проаналізовано основні теоретичні підходи до дослідження професійної компетентності, обґрунтовано та представлено архітектоніку структурного змісту професійної компетентності державного службовця центрів зайнятості через структурно-функціональні компоненти. Емпірично з’ясовано інтегративну роль особистісної вимогливості у процесі професіоналізації фахівця та експериментально визначено її професійно-статусний модус протягом професійного становлення державного службовця центрів зайнятості. Для психологів, фахівців державної служби, викладачів, аспірантів та студентів.