Зарубіжний досвід оплати праці в системі освіти

Abstract

У статті розглянуто показники мінімальної та максимальної оплати праці в Україні і її країнах-сусідах. Визначено групи видів економічної діяльності (ВЕД), у які потрапила освіта залежно від розміру заробітної плати (за першою), та позиції в рейтингу (за другою авторською методикою). В статье рассмотрены показатели минимальной и максимальной оплаты труда в Украине и ее странах-соседях. Определены группы видов экономической деятельности, в которые попало образование в зависимости от размера заработной платы (по первой авторской методике) и позиции в рейтинге (по второй авторской методике). Сформирован рейтинг восьми стран по показателю оплаты труда в сфере образования в 2015 г. Определено, что лучше всего о педагогах заботятся в Польше, хуже всего – в Украине. За рубежом работники сферы образования зарабатывают больше, чем в нашей стране: поляки – в 7,66 раза, венгры – в 6,45, словаки – 6,14, румыны – 3,93 раза, россияне – 3,11, белорусы – 1,56, молдаване – в 1,41 раза. In the article indicators of minimum and maximum wages in Ukraine and its neighboring countries are considered. Groups of kinds of economic activity, in which education got depending on salary (the first author’s method), and on the position in the ranking (by the second author’s method), are defined. Rating of eight countries in terms of wages in education in 2015 is formed. Determined that the best worried about educators in Poland, the worst – in Ukraine. Overseas education workers earn more than in our country: Polish – in 7,66 times, Hungarians – 6,45, Slovaks – 6,14, Romanians – 3,93, Russians – 3,11, Belarusians – 1,56, Moldovans – in 1,41 times.